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domingo, 5 de septiembre de 2010

Dar el último adiós a mascotas

Hay una empresa en México, pionera en A. Latina, que ofrece servicios funerarios para mascotas.

MÉXICO, D.F., agosto 24 (EL UNIVERSAL).- La familia García es de antaño especialista en servicios funerarios y por ello se entiende su visión para hacer negocios dentro de este segmento.

Alejandro García, quien pertenece a la tercera generación de los creadores de Funeraria García, da cuenta del surgimiento de una división que atiende a mascotas, con el respeto y seriedad que merece esta necesidad en franco crecimiento.

El director comercial de la firma dice que todo surgió a partir del requerimiento de cremar a una mascota en 1995, pues una familia se acercó a solicitar el servicio.
"Emprendimos sin éxito la búsqueda de una agencia que nos pudiera atender en México, mucho se batalló y no encontramos nada disponible.

Entonces tuvimos que solucionar el problema con recursos propios", recuerda García en entrevista.

La solución al problema recayó en uno de sus hermanos, veterinario de profesión, quien pudo sacar satisfactoriamente la atención.

Así surgió, en 1998, Funerales Pet, con el respaldo de una compañía creada en 1920 y que después de 90 años sostiene una fuerte presencia en el mercado.

"Con la experiencia que teníamos decidimos analizar las ventajas y la oportunidad de crear una división que ofreciera ese tipo de servicios", apunta.
"En el primer año de operación realizamos entre tres y cuatro trabajos, la gente todavía no tenía muy claro las ventajas que ofrecíamos y prefería enterrar a su mascota en el jardín o depositarla en la basura".

Ese escenario cambió 14 años después.
La demanda superó las expectativas, de modo que la empresa prevé finalizar el año con más de 3 mil 500 servicios funerarios para mascotas con sólo una unidad en operación.

"Fuimos los pioneros en América Latina en lanzar un concepto de esta índole y también somos los primeros en comenzar a franquiciar este concepto de negocio que ha cautivado a inversionistas, estamos en negociaciones con más de nueve empresarios interesados a nivel nacional", adelanta García.

No es un concepto barato, aclara, ya que implica una inversión de 2 millones de pesos, pues se necesita un horno de cremación cuyo precio ronda el millón de pesos.
"El interesado debe contar con un inmueble que nosotros acondicionamos, tramitamos los permisos correspondientes y todo lo que se necesita".

Funerales Pet estima abrir este mismo año su primera unidad como franquicia y una más con recursos propios.

- ¿Cómo ha sido la evolución del mercado? "Desde hace más de una década la cultura del cuidado de las mascotas ha desatado toda una industria de muchos millones de pesos, ahora puedes encontrar tiendas especificas para mascotas como hoteles, tiendas de moda y spas.

Las personas tienen mayor compromiso y están dispuestas a ofrecer lo mejor hasta los últimos días de sus mascotas; esto ha impulsado un crecimiento de una industria que gira alrededor de las mascotas.
Sólo en 2009 cerramos con tres mil cremaciones".

- ¿Cuánto cuestan los servicios? "Tenemos servicios de cremación comunitarios que van de 350 a 990 pesos e individuales que comienzan desde mil 400 pesos y hasta 2 mil 100 pesos.

También contamos con una gran variedad de urnas desde 600 pesos, que son elaboradas con madera o de plástico ecológico; también las hay de metal, cristal cortado, vasijas certificadas de renombre que llegan a costar hasta 6 mil 500 pesos".

- ¿Qué mascotas atienden? "Cualquier tipo de mascota doméstica; hemos tenido la oportunidad de cremar desde un tigre y leones, hasta un pony, un orangután, gatos, perros, tortugas, aves, un hurón y un pez".

- ¿Qué servicios ofrecen? "Tenemos carrozas para traslados en toda la República; hemos traído mascotas por avión desde el norte y sur del país.

Hay gente que nos paga los servicios para animalitos que atropella en la calle".

"Prevemos cerrar el año con más de 3 mil 500 servicios y ya iniciamos la operación de franquicias en el país", Alejandro García, director comercial de Funerales Pet Bernardo Mendoza Ruiz.

Pero aquí lo importante de todo radica en que todas las mascotas, los animales en general, merecen un digno adiós...

martes, 17 de agosto de 2010

Lo bueno comienza a los cincuenta

Un estudio indica que a partir de esa edad uno empieza a vivir la mejor etapa de la vida.

María ya ha festejado su cumpleaños número cincuenta y siente que es el momento de aprovechar la vida más placentera y relajada que le posibilita la nueva realidad que ha surgido con la llegada de la madurez. Sus hijos ya se han independizado y han abandonado el nido materno. Tras muchos años de esfuerzo goza de una cierta estabilidad económica y ahora dispone de más tiempo libre.

Es hora de explorar nuevas actividades artísticas, sociales, lúdicas o de cualquier otro tipo como la lectura, y de aprender aquello que antes no tuve tiempo o tranquilidad para desarrollar, como por ejemplo un hobby, un oficio o una asignatura, señala esta mujer madura y entusiasta.

Carlos acepta los cambios físicos que le han llegado con la edad y afirma que la cincuentena es el mejor momento de su vida. Este hombre no sobreestima, ni idealiza lo que hacía cuando era joven, o más joven, como le gusta aclarar. Tampoco echa de menos su primera juventud, porque no ha olvidado que fue una etapa conflictiva, apresurada, precipitada e inmadura.

Siente que ha tenido una vida bien vivida, en la que se han acumulado experiencias y sabiduría, y en la que el paso de los años ha aportado muchos conocimientos y elementos valiosos.

Carlos y María son el vivo testimonio de lo que ahora acaba de comprobar una investigación científica: que si bien la vida no comienza a los cincuenta, como reza un conocido eslogan, a partir de ese momento una persona, en realidad, puede estar más cerca de la felicidad y de la plenitud de lo que podría suponer.

Según un grupo de investigadores de la Universidad de Stony Brook, en el estado de Nueva York, Estados Unidos, la etapa más feliz de la existencia, en la que los sentimientos negativos como la preocupación y el mal humor son mínimos, en comparación con otros momentos vitales, suele llegar cuando ya se ha entrado en la quinta década de vida.

Al parecer, este fenómeno podría deberse a que con el paso de los años, la gente aprende a controlar mejor sus emociones negativas, o quizá relativiza o resta importancia a los recuerdos negativos, lo cual les ayuda a sentirse mejor.

Curiosamente, y contra lo que cabría suponer, el efecto de la edad sobre las emociones es más consistente que el del estado civil, la paternidad o el empleo, y circunstancias como las de tener pareja, vivir con los hijos en casa o hallarse sin trabajo, no tienen una influencia apreciable en la evolución de las emociones positivas y negativas a lo largo de la existencia humana.

María Jesús Ribas.
E F E REPORTAJES.

Fuente: Yahoo México

lunes, 16 de agosto de 2010

¿Qué es amar la Vida?

Se puede juzgar el corazón de un hombre por el trato que da a los animales.
Immanuel Kant

Queremos un gobernante, un amigo, un compañero, un ser humano…
que ame la vida: la tuya , la mía , la de un perro , la de un gato , la de un árbol, la de todos...

Sólo aquel que respeta la vida, que respeta la naturaleza, que respeta a la Tierra,
se respeta a sí mismo...

jueves, 15 de julio de 2010

Como ser una mujer fuerte e irresistible…

Por: Luza Alvarado

Insaciable, peligrosa y mortífera son sólo algunos de los adjetivos con que se ha calificado a numerosas figuras femeninas a lo largo de la historia. Desde Cleopatra hasta Mata Hari o Gatúbela, fueron tachadas de mujeres fatales por usar sus encantos femeninos para seducir a los hombres y salirse con la suya.

Estas mujeres, tanto las ficticias como las reales, nos han dejado una gran enseñanza: que nuestro "lado oscuro" -misterioso, exótico, astuto y sexy- puede ser una herramienta muy útil en la vida diaria.

He aquí una pequeña guía muy básica que actualiza algunos rasgos de la mujer fatal y los hace llevaderos en el día a día:

Actitudes
- Lo primero es tener tus propias ideas. (No aplica: repetir lo que dijo el comentarista del noticiero.) Nutre tu mente con algo que te apasione. Debatir y cuestionar lo que ves en la televisión no siempre es cómodo, mucho menos es "fashion". Pero, como dice un anuncio por ahí: la inteligencia no pasa de moda.

- Busca tu lado inusual y trabájalo. Quizás se trate de algún pasatiempo, una habilidad o simplemente una forma de acomodar tu escritorio. Todos somos extraordinarios en el detalle.

- Di la verdad, pero guárdate algunos capítulos para ti misma. Las grandes mujeres fatales son prueba de que guardar secretos es más sexy que divulgar todo lo que sabes.

A dónde ir
- En sitios interesantes se conoce a gente interesante. Organiza una salida a alguno de esos cafés o bares clásicos que nunca recomendarían en una revista de moda. (Que conste que no dije un tugurio cutre, eh.)

- En sentido literal: juega con los hombres. El billar, el dominó y los videojuegos pueden ser más divertidos de lo que parece. Esto no quiere decir que te convertirás en uno de ellos y eructarás en la mesa. Simplemente, se trata de ser una mujer que sabe jugar, perder, ganar y divertirse. De paso, te ganarás el respeto de tus compañeros de juego y crearás un halo de misterio al respecto de tus habilidades.

El look
- Vestirse de algún color oscuro y aderezar el conjunto con un accesorio retro, resulta suficientemente misterioso como para no pasar desapercibida y provocar la curiosidad de los demás. Ojo: no hay que fingir ser una chica dark. Unos pantalones de cintura alta, un vestido bien cortado, unas medias de red o unos zapatos "stilettos" funcionan a la perfección.

- Dicen que el cabello es un arma letal, así que no dudes en darle tu toque personalísimo. Todo de lado, muy cortito, desestructurado, teñido en mechas gruesas o como quieras. La única regla es que no resulte más interesante que tu mirada.

- Usa un perfume exclusivo, más bien raro. Trata que no esté de moda para que no seas una más con el mismo aroma llenando el elevador. En algunas tiendas ya puedes hacer tu propia mezcla. Ve y experimenta.

- Hablar con un tono seductor, como de terciopelo y flores, puede hacer la diferencia entre un "No, vuelva más tarde" a un "Sí, haremos una excepción por tratarse de usted".

- Y ahora sí: la mirada. Observa a las estrellas del cine clásico, ellas tienen mucho que enseñarnos sobre cómo construir un antifaz de expresión con algunos trazos de delineador negro y un par de sombras intensas. (Recomendación: evita el glitter)

Lo que no hay que hacer
- Matar al hombre que amas o destruirle la vida sólo porque no le gustas

- Ser una chica fácil. (Como dice la canción: "Antes muerta que sencilla".)

- Pelear por la atención de un hombre. Si él no se da cuenta de tu encanto, entonces no es para ti.
- Hablar de algo que no viene al caso. (Aunque eso aplica para todas, no sólo para las que quieren explotar su lado misterioso.

Pero como dijo un lector: lo más importante de todo es que toda mujer se sienta segura de sí misma.

Fuente: Yahoo México

domingo, 20 de junio de 2010

Pareja: ¿en el infierno o en el edén?

Una experta en relaciones te dice las claves para mantener el amor a pesar del paso del tiempo.

Para reforzar la unión amorosa


El principal desafío de una pareja no consiste en adquirir una casa, tener hijos o compartir una economía próspera, sino crear las bases para que la relación funcione, sea gratificante y permita que sus integrantes avancen y crezcan como personas.

¿Pareja-averno o pareja-edén? Depende de nosotros que la relación se decante en uno u otro sentido. Para que el vínculo funcione tienen que existir: respeto, unión, ecuanimidad, empatía, generosidad y creatividad, señala la psicoterapeuta Viviana Edit Segura.

Para esta experta latinoamericana en relaciones y conflictos de pareja, una relación sana ha de basarse en un respeto y una admiración mutua, porque respetar al otro por su forma de ser, logros profesionales y personales, lo mucho que nos entrega, y su actitud consigo mismo, los demás y nosotros, aporta unos cimientos sólidos a la pareja.

Para mantener la relación también es importante que ambos tengan consciencia de jugar en el mismo equipo. No basta con tener mucho en común, por ejemplo amor, aficiones, ideas, formas de actuar, intereses e ilusiones, sino que hay que cuidar y mantener ese espacio en común, explica Segura.

Otros de los grandes secretos según la experta- para mantener un clima de serenidad emocional en la vida de pareja, consiste en evitar hacer juicios y críticas sobre el comportamiento del otro, ya que la confianza ha de ser mutua y si ambos permanecen en la relación es porque se aceptan mutuamente y no pretenden que la otra persona cambie su forma de ser o actuar.

En una relación de pareja suele haber sueños y proyectos comunes, pero también los hay individuales. Cada uno tiene sus propios objetivos en la vida y lo deseable es que la pareja le acompañe y apoye en su camino por hacerlos realidad. El apoyo y la comprensión mutuos hacen que la relación se fortalezca y cada uno de sus integrantes progrese, señala Segura.

¿Cómo hacer frente a la pérdida de deseo no sólo sexual sino de estar juntos que afecta a muchas parejas con el paso del tiempo?.

Para Viviana Segura, para mantener encendida la llama de la pasión "basta con aplicar un poco de imaginación y creatividad, y sobre todo tener presente que se está compartiendo la vida con la persona que nos ama.

Otra forma de alimentar la pasión mutua consiste en cuidarse y ser uno mismo, ocupándose de las propias necesidades y proyectos y disfrutes personales. De esa manera, al sentirse cada uno feliz con sus propia vida, irradiará un atractivo y un optimismo que mantendrá la pasión en alto, dice Segura.

Rocío Gaia.
E F E - REPORTAJES

viernes, 30 de octubre de 2009

¿Existe la Fórmula de la Pareja Felíz?

La fórmula para casarse y ser feliz existe, según un grupo de investigadores de varias universidades de Suiza que, durante cinco años, estudiaron a más de mil matrimonios. Determinaron que es posible hacer una ecuación matemática para elegir una pareja que dure: la mujer debe ser por lo menos cinco años menor que el hombre, tener un nivel educativo superior y no contar con matrimonios anteriores.

Los resultados de la investigación fueron publicados en la revista European Journal of Operational Research con el título "Optimising The Marriage Market" (Optimizando el mercado matrimonial). Los autores entrevistaron a 1534 matrimonios y parejas en relaciones estables hace cinco años. Hace unos meses, volvieron a contactarse con 1074 de ellos para analizar cuántos habían seguido "felizmente casados".

A partir de entonces, elaboraron una fórmula que incluyó variables tales como educación, edad, nacionalidad y cantidad de matrimonios anteriores. Así, hallaron el factor que tenían en común las parejas que habían fracasado, que fueron un tercio del total.

"La investigación demostró que el éxito en el matrimonio depende de factores objetivos tales como la diferencia de edad, el nivel educativo y cultural, entre otros. Así, se postula una aproximación matemática acerca de cómo lograr optimizar el rendimiento de un matrimonio y reducir las posibilidades de fracaso o divorcio", señala el documento original del estudio, al que tuvo acceso LA NACION.

Respecto de la edad, hallaron que si la esposa es cinco años mayor que el marido (o más) tiene tres veces más probabilidades de divorciarse que si los dos tuvieran la misma edad. En parejas en las que la mujer es cinco años menor se registró el menor número de fracasos. El índice de divorcios fue seis veces más bajo.

Las parejas en las que ninguno de los dos tenía estudios resultaron las que menos funcionaron. En aquellas en las que ambos eran instruidos, el promedio de divorcios fue de la mitad. En cambio, si la mujer tenía un nivel educativo superior, la pareja tenía ocho veces más probabilidades de perdurar en el tiempo.

En la Argentina, la socióloga Gabriela Gómez Rojas, del Instituto Gino Germani, llevó a cabo dos investigaciones similares basadas en un sondeo de más de 1500 casos.
"Aunque se trata de uniones en las que esté presente el amor, prefiero hablar de mercado matrimonial, al que concurren hombres y mujeres como oferentes y demandantes", dice.

Ese estudio demostró que los porteños prefieren casarse con personas que tienen similares niveles educativos, sociales, culturales y económicos. En más de la mitad de los hogares (53%) los miembros de la pareja pertenecen al mismo nivel socioeconómico y educacional.
En al menos el 19% de los matrimonios, las mujeres pertenecen a niveles socioeconómicos más bajos En cambio, en otro 28%, ellas pertenecen a clases sociales más altas.

Publicado por A Ciencia Cierta para A Ciencia Cierta el 10/30/2009 11:42:00 AM

lunes, 26 de octubre de 2009

¿Tiene Sentido Trabajar?...

Muchas veces nos preguntamos si el trabajo tiene un sentido en la persona. Hay gente que afirma que podría vivir sin trabajar (siempre y cuando tuvieran dinero, claro), mientras que hay otros que defienden que el trabajar va más allá de ganar dinero. Muchas veces nos preguntamos si el trabajo tiene un sentido en la persona.

Hay gente que afirma que podría vivir sin trabajar (siempre y cuando tuvieran dinero, claro), mientras que hay otros que defienden que el trabajar va más allá de ganar dinero.Pongámonos a pensar! ¿Qué nos aporta el trabajo? Por supuesto dinero, y con ello poder permitirnos poseer o adquirir cosas, además de autonomía e independencia (aunque con el mil eurismo, esto no está totalmente garantizado), un orden y estructura, un sentido de pertenencia a “algo”.


Estas son cosas muy valoradas en nuestra sociedad, aunque pensándolo mejor, todo esto ¿no podríamos tenerlo solamente con la primera, el dinero? Es decir, con dinero puedo independizarme, organizar mi vida (por la mañana gimnasio y sesión de belleza, por la tarde clase de pintura), además puedo sentir que pertenezco a mi club de ajedrez.Volvemos al punto de partida. Entonces ¿trabajar no tiene un sentido real? Si vamos a la parte más humana de la persona llegamos a la auto-realización, esa palabra infinita. Eso que está ahí, que llegado un momento de nuestra vida, cuando nuestras necesidades primarias se ven cubiertas, necesitamos alcanzar y nunca terminamos de lograrlo. ¿Puede el trabajo ayudarnos en este sentido?Volvamos a pensar que nos aporta el trabajo en esa parte más personal y humana.


Nos enseña a escuchar (o bien, nos obliga a callarnos en algunos momentos), a negociar, dialogar, ceder, a que no podamos llevar siempre la razón (aunque a veces la tengamos), a gestionar nuestra rabia (en general a controlar y dominar nuestros sentimientos), nos obliga a aprender a decir las cosas de otra manera (y no como dictan las entrañas), nos llena de responsabilidad y tenemos que aprender a trabajar tanto solos como coordinarnos con un equipo.


Por otro lado, en otros momentos llegamos a experimentar lo que es sentirnos “capaces de”, sentir como nos superamos y evolucionamos (sobre todo si miramos atrás), o valorar (o que incluso nos valoren) nuestros méritos “de eso has sido capaz tú”, escuchar un “felicidades” o “enhorabuena”, levantarnos ante las dificultades y llegar a saber que si quiero, puedo. Esto influye en nuestra autoestima y va moldeando la percepción que tenemos de nosotros mismos.


En estos momentos de éxito laboral es cuando utilizamos el dinero para salir a cenar y celebrarlo con nuestra familia y amigos. Pues bien, llegar a desarrollar esas capacidades, encontrar el equilibrio entre los buenos y los malos momentos laborales, aprender de lo “negativo” y saborear lo “positivo” es todo un aprendizaje de la vida. Este aprendizaje se va incorporando a nuestra personalidad y va formando parte de nosotros dando forma a nuestra madurez. Con ello no quiero decir que sólo nos formamos como personas a través del trabajo, ¿pero ayuda?

jueves, 22 de enero de 2009

Seguro para Animales Exóticos

Los animales exóticos en los hogares españoles va cada vez en aumento estos son: tortugas, serpientes, lagartos, aves exóticas y pequeños mamíferos, ganan el cariño de perros y gatos como mascotas.

Existen en el mercado diferentes alternativas para poder asegurarlos como son: Las cobertura de accidentes, cobertura de responsabilidad civil para el propietario y en algunas aseguradoras ofrecen un exclusivo servicio telefónico para orientarlo en cualquier duda veterinaria.

La familia en España

La sociedad española ha experimentado una gran transformación en las últimas décadas; y la familia que es el núcleo de la sociedad, es una de las instituciones que mejor refleja estos cambios. La diversidad familiar se extiende, y se van aceptando las nuevas formas de convivencia. Pero a las mujeres se les sigue exigiendo la obligación de asumir las tareas domesticas y el cuidado de los hijos y de los mayores dependientes. Igualmente, los mayores- en especial las abuelas-, en un país que llegara a ser el más envejecido del mundo, se tienen que encargar de atender a sus nietos ante la falta de política adecuada para compatibilizar el trabajo de los padres con los horarios escolares de los hijos.

El informe de la OCDE bebés y jefes: cómo conciliar el trabajo y la vida familiar, realizando en 30 países europeos, refleja que el índice español de natalidad, de 1,34 hijos por mujer, es inferior a la media de la OCDE (1,63 hijos) y que son más los casos de familias españolas (70,6%) en que trabaja un solo progenitor que en el resto de países comparados. Son datos que reflejan que todavía queda mucho por hacer por armonizar trabajo y familia, dos ámbitos esenciales para la realización personal.

"Si el profesional
empieza a estar demasiado tenso, el apoyo de la familia disminuye y en consecuencia, vuelve al trabajo una persona menos productiva"

Las familias españolas han dado un paso muy grande, pero la sociedad se ha quedado atrás y sus pasos van muy desajustados. La periodista de televisión Ana García Siñeriz, que presentaba en cuatro el programa " Chanel nº4" y es madre de dos hijos, confesaba recientemente que " a veces tengo la sensación de que no llego a nada, de que se exige igual a quienes no tienen responsabilidad familiares y de que esto es una trampa". Lo es. Es preciso reforzar las instituciones del bienestar para descargar a las unidades familiares de parte de sus responsabilidades tradicionales. Urge promover otras formas de organización del trabajo que hagan posible la conciliación, ambientes laborales más compatibles para la familia. Y toda la sociedad tiene que hacer un esfuerzo para propiciar la normalización de la vida familiar.

La falta de conciliación personal, familiar y laboral es, sin duda, uno de los más graves problemas de nuestra sociedad y, desafortunadamente, la solución a esta problemática va abriéndose camino con demasiada lentitud en España. Reflexionemos, actuemos y hagamos lo posible por encontrar cuanto antes soluciones afectivas. Ha de haber, como repetimos desde la comisión nacional, "tiempo para todo, tiempo para todos". Porque de esta manera todos disfrutaremos de una mayor calidad de vida y seremos más felices.

 
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